Tipos de motivación
Arturo Esquivel Moreno • Jun 20, 2024
La motivación es el proceso que inicia, guía y mantiene comportamientos orientados hacia un objetivo. Existen diversos tipos de motivación que se pueden clasificar en función de diferentes criterios.
Tipos de motivación:
1. Motivación Intrínseca:
- Definición:
Es la motivación que proviene del interior de la persona, basada en el disfrute o interés en la tarea misma.
- Ejemplo:
Un artista que pinta porque disfruta del proceso creativo.
2. Motivación Extrínseca:
- Definición:
Es la motivación que proviene de factores externos, como recompensas o reconocimiento.
- Ejemplo:
Un empleado que trabaja duro para recibir un bono o una promoción.
3. Motivación Positiva:
- Definición:
Implica la realización de una tarea para obtener una recompensa deseada.
- Ejemplo:
Estudiar para recibir buenas calificaciones.
4. Motivación Negativa:
- Definición:
Involucra el comportamiento orientado a evitar una consecuencia desagradable.
- Ejemplo:
Trabajar para evitar ser despedido.
5. Motivación de Logro:
- Definición:
Se centra en el deseo de alcanzar metas y superar desafíos.
- Ejemplo:
Un atleta que entrena duro para ganar una competencia.
6. Motivación de Afiliación:
- Definición:
Basada en la necesidad de establecer y mantener relaciones sociales.
- Ejemplo:
Participar en actividades de equipo para sentir pertenencia y aceptación.
7. Motivación de Poder:
- Definición:
Motivación impulsada por el deseo de influir, controlar o tener autoridad sobre otros.
- Ejemplo:
Un político que busca un cargo para influir en la política pública.
8. Motivación de Competencia:
- Definición:
Basada en el deseo de ser competente y eficiente en tareas específicas.
- Ejemplo:
Un programador que se esfuerza por mejorar sus habilidades de codificación.
9. Motivación Social:
- Definición:
Derivada de la influencia social y la necesidad de cumplir con las expectativas de los demás.
- Ejemplo:
Seguir una carrera profesional porque es lo que esperan los padres.
10. Motivación de Crecimiento Personal:
- Definición:
Impulsada por el deseo de desarrollo y autorrealización personal.
- Ejemplo:
Aprender un nuevo idioma para el crecimiento personal.
11. Motivación de Necesidades Básicas:
- Definición:
Basada en la satisfacción de necesidades fisiológicas y de seguridad.
- Ejemplo:
Trabajar para asegurar alimento y vivienda.
Aplicaciones y relevancia:
- En el trabajo:
Los gerentes pueden utilizar diferentes tipos de motivación para aumentar la productividad y satisfacción de los empleados.
- En la educación: Los profesores pueden aplicar estrategias de motivación intrínseca y extrínseca para mejorar el rendimiento académico de los estudiantes.
- En el deporte: Los entrenadores pueden usar la motivación de logro y competencia para inspirar a los atletas a alcanzar su máximo potencial.
- En la vida personal: La comprensión de las propias fuentes de motivación puede ayudar a las personas a establecer y alcanzar sus metas de manera más efectiva.
Conocer y comprender los diversos tipos de motivación es esencial para aplicar estrategias efectivas en diferentes contextos y lograr los objetivos deseados.